| uyuşmazlıkların gayri resmi çözümü |
informal settlement of disputes |
uyuşmazlıkların gayri resmi çözümü terimi için benzer kelimeler ve anlamları
|
| resmi, gayri resmi ve gayri resmi |
formal, non-formal and informal |
| gayri resmi ve gayri resmi bağlamda öğrenme |
learning in informal and non-formal context |
| geçerli yasa ve uyuşmazlıkların çözümü |
governing law and dispute resolution |
| uyuşmazlıkların çözümü |
disputes resolution |
| dostane uyuşmazlıkların çözümü |
amicable dispute resolution |
| geçerli yasa ve uyuşmazlıkların çözümü |
applicable law and settlement of disputes |
| uyuşmazlıkların çözümü |
conflicts resolution |
| uygulanabilir yasa ve uyuşmazlıkların çözümü |
applicable law and dispute resolution |
| hukuk ve uyuşmazlıkların çözümü |
law and dispute resolution |
| uyuşmazlıkların çözümü |
dispute resolution involvement |
| dava ve uyuşmazlıkların çözümü |
litigation and dispute resolution |
| uyuşmazlıkların çözümü |
adjudicating disputes |
| vergi ve uyuşmazlıkların çözümü |
tax and dispute resolution |
| uyuşmazlıkların çözümü sorunları |
issues of conflict resolution |
| 11 uyuşmazlıkların çözümü |
11 settlement of disputes |
| uluslararası hukuk ve uyuşmazlıkların çözümü |
international law and settlement of disputes |
| yargı yetkisi ve uyuşmazlıkların çözümü |
jurisdiction and dispute resolution |
| çatışma yönetimi ve uyuşmazlıkların çözümü |
conflict management and dispute resolution |
| uyuşmazlıkların çözümü |
uphold resolution of disputes |
| barış süreçlerinin toplumsal cinsiyet boyutları ve uyuşmazlıkların çözümü |
gender dimensions of peace processes and conflict resolution |
| uyuşmazlıkların çözümü |
of adr dispute resolution |
| tahkim yoluyla uyuşmazlıkların çözümü |
dispute resolution by arbitration |
| gayri resmi uyuşmazlık çözümü |
informal dispute resolution |
| resmi ve gayri resmi |
formal and informal |
| resmi ve gayri resmi sektörler |
formal and informal sectors |
| resmi ve gayri resmi |
formally and informally |
| resmi ve gayri resmi geribildirim |
formal and informal feedback |
| resmi ve gayri resmi kurumlar |
formal and informal institutions |
| resmi o gayri resmi |
formal o informal |
| resmi ve gayri resmi ayarlar |
formal and informal settings |
| resmi ve gayri resmi ağlar |
formal and informal networks |
| resmi ve gayri resmi liderler |
formal and informal leaders |
| resmi ve gayri resmi eğitim |
formal and informal training |
| resmi ve gayri resmi bakım |
formal and informal care |
| resmi veya gayri resmi olsun |
whether formal or informal |
| resmi ve gayri resmi kurallar |
formal and informal rules |
| resmi ve gayri resmi işçiler |
formal and informal workers |
| resmi ve gayri resmi |
both formal and informal |
| gayri resmi ve resmi olmayan ortamlarda |
in informal and non-formal settings |
| resmi veya gayri resmi anlaşma |
formal or informal agreement |
| resmi ve gayri resmi katılım |
formal and informal participation |
| resmi ve gayri resmi araçlar |
formal and informal means |
| resmi veya gayri resmi |
formally or informally |
| ne resmi ne de gayrı resmi |
neither formal nor informal |
| resmi olmayan gayri resmi öğrenme |
non formal informal learning |
| resmi gayri resmi sektör |
formal informal sector |
| resmi ve gayri resmi işgücü |
formal and informal workforce |
| resmi ve gayri resmi ortamlarda |
in formal and informal settings |
| resmi ve gayri resmi bilgi |
formal and informal knowledge |
| uyuşmazlıkların çözümlenmesi |
settlement of disputes |